长沙高新区就地过年优惠政策汇总-凯发k8国际官网

　　2022年1月21长沙高新区发布《关于支持企业春节期间稳岗稳产促发展的若干措施》具体政策如下：

　　1、发放新年红包

　　对在长过年的省外员工每人发放1000元新年红包。

　　2、帮助企业稳岗招工

　　开展“春风行动”，增加招聘场次，春节期间组织招工小分队赴省内部分市州开展劳务协作招聘，为企业提供用工需求登记、招聘方案指导、招工引才服务。

　　延长阶段性降低企业失业保险费率和工伤保险费率政策至2022年4月30日。

　　落实普惠性稳岗返还政策，对不裁员的参保企业，按规定给予市级失业保险稳岗返还。

　　3、给予稳工补贴

　　对2022年2、3月的参保平均人数达到1月份参保人数的90%及以上的园区重点用工企业给予稳工补贴，每家企业原则上补贴不超过500万元。

　　4、给予返岗交通补贴

　　园区企业于2022年2月1日-3月31日期间，通过省际市际包车、企业间拼车，集中接异地务工人员返岗(单次超过30人)的，按实际交通费用的50%标准给予补贴，每家企业最高补贴不超过10万元。

　　5、给予技能培训补贴

　　鼓励园区企业根据疫情防控形势及生产情况，组织留长过年职工开展岗位技能提升培训。鼓励参保职工取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书，符合条件的可按规定申请技能提升补贴。

　　6、降低企业税收负担

　　进一步推进减费降税，落实各税种减免税优惠政策;及时办理即征即退及各类政策性退税工作;制造业中小微企业按规定延缓缴纳2021年第四季度部分税费。

　　7、组织暖心文娱活动

　　为在长过年的省外员工免费赠送12万册电子书籍、5万小时的精品听书资源，免费提供“麓谷之恋”线上服务，免费开放10个麓谷书吧、区党群服务中心等公共文化娱乐场所;全区9个智慧社区健身房正常开放，开展送春联、困难职工春节慰问等活动。在做好疫情防控措施的前提下，鼓励企业适当开展体育健身、乡村旅游等活动，丰富员工春节生活。

　　8、提供外籍、港澳台人员资讯服务

　　为园区企业、机构的外籍、港澳台人员和涉外专员提供24小时线上咨询服务，及时发布园区疫情防控、春节福利、重点商超和医疗机构等生活便利信息的英文资讯，确保园区外籍、港澳台人员过一个安定、祥和的春节。

　　9、科学防控保生产

　　各企业(单位)加强春节期间疫情防控力度，严格落实各项疫情防控措施。

　　鼓励企业(单位)通过增发新年红包、在岗津贴、灵活调休等方式，倡导员工在长过年。

　　各企业(单位)要科学制订生产经营计划，根据实际情况，做好必要的防疫物资储备、生产原材料储备以及在企业(单位)过年员工的生活配套物资储备。

　　园区管委会加强与供电、供水、供气和交通运输等部门沟通协调，完善应对极端天气的应急预案，全力做好春节期间不停工、不停产的企业和项目水电气、通讯等保障，积极协调解决影响正常生产的各类问题。